为推进研究院育人模式改革落地落实,10月8日,校长贾文胜带队走访人文与艺术学院,听取学科专业建设情况汇报,与汉语言文学专业和秘书学专业专任教师座谈交流。副校长陈加明,发展规划处、人事处、教务处等部门负责人陪同调研。人文与艺术学院班子成员、相关专业教师参加座谈会。
贾文胜在调研中强调,要以人文与艺术学院为试点开展研究院育人模式改革,依托研究院平台,按照“专家引领+项目载体+团队合作+学生参与+成果支撑+育人导向”的思路,对现有的人才培养模式、课程体系与内容等进行升级改造,压缩课内学时与讲授内容,增加实习实践、创新创业、科技服务、科研训练等内容,同时推动科研项目反哺教学,推动专业教学改革,提升课堂教学的广度、深度与前沿性,最终切实提升学生的应用能力和岗位适应能力。
贾文胜要求,学院领导班子要敢于担当,一杆子插到底,完善各项政策制度,做好引导和鼓励,全力推动学科专业建设,深化人才培养方案改革;各专业负责人要勇于担责,充分利用现有资源,做好专业发展定位的顶层设计,坚持推动课程改革;广大教师要转变观念,勇敢跳出来,积极承担改革任务,切实履行好教书育人职责。
接下来,校长贾文胜将通过召开座谈会、现场蹲点、随机听课、个别访谈等方式,对人文与艺术学院开展全方位调研,扎实推进研究院育人模式改革落地见效。